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「我覺得我是一個缺點很多很多的人，然後幾乎找不到什麼優點。」
「嗯…譬如說？你最討厭你的什麼地方？」
「譬如說我很懶啊、很會拖延、什麼都不會、什麼都做不好。」
「如果說，你不用「懶」或「缺點」定義這件事情，你會怎麼描述你怎麼了？」
「就常常覺得很累吧。心很累、好煩好厭世，所以就什麼都不想動，只想要躺著。眼睜睜看著死線要到了，但就是動不起來，我常常這樣。」
「雖然你定義他為『懶惰』，但事實上的狀況是你常常感覺很疲累？」
「對啊，最近事情好多，我都覺得我要撐不下去了。」
「所以我可以這樣說嗎？你的懶惰某種程度上是一種保護機制，讓你不要過勞？」
「優點」、「缺點」這兩件事情，我們從很小就認識他們了，但你有懷疑過嗎？到底是誰把他們的定義分得這麼絕對，「勤勞」一定是優點；「懶惰」一定是缺點。「慷慨」一定是優點；「自私」一定是缺點。如果缺點真的是這麼一個罪大惡極的東西，那又為什麼每個人或多或少都有這個部分呢？難道它的存在，就沒有一點價值跟功能嗎？
我覺得對於人的特質而言，用「好」、「壞」來幫他們做劃分，真的太狹隘又太不公平了。人的特質常常是相反但卻成對的存在，例如前述，我們會有勤勞也會有懶惰的時候、有慷慨也會有自私的時候、有溫柔也會有冷酷的時候。我們有這麼多的特質，是為了幫助我們在不同時候都可以做出不同的反應，以讓我們可以活得更有彈性，也不至於讓別人欺負了我們。
試想一個只有「慷慨」而沒有「自私」的人，我想他一定很快就會身無分文了吧！因為他總是太樂於跟別人分享自己所有的。而一個只有「溫柔」而沒有「冷酷」的人，也一定很容易被別人得寸進尺吧！如果沒有一點「冷酷」來協助，我們要怎麼堅定的向過分的要求說不？而一個只有勤勞沒有懶惰的人，雖然絕對會是一個好員工，但一定難保持自己的身體健康吧！因為太努力、壓力太大了，一定總有一天走到過勞的情況。
所以是不是，我們應該要有一個中庸之道，什麼特質都不要太過呢？我們該成為一個有點努力又不要太努力的人嗎？但社會教我的不是這樣的呀，不都是頂尖努力的那群才會有成功機會嗎？有點努力又不要太努力，聽起來注定就會失敗耶！
是啊，我也同意，有些時候，我們真的需要卯盡全力努力。在面對一個巨大的挑戰時，在破釜沉舟時，我們當然需要盡上最大的努力。但當情境改變了，你能不能也隨之改變，拿出不一樣的一面出來應對呢？當今天要到海邊度假，當然就要把自己最悠哉最懶惰的那面拿出來曬曬，盡情享受難得的假期。如果這時候的你仍然放不開「努力」的話，很可能就會連筆電一起帶著去渡假村，在空閒時刻趕著還沒做完的PPT吧。結果到頭來，不只沒有休息好，可能連PPT也做得零零落落。
有時候，這些相反而成對的特質時常會拉扯，我們學習到的社會價值觀也會特別推崇某一邊，讓我們開始比較喜歡某一邊、討厭某一邊，更難在當中取得平衡。但是，每一個特質對我們而言，一定會有它的功能，也一定有他最適合被拿出來發揮的場合。如果他們的存在都是為了在某些時刻幫上我們的忙，我們可不可以也稍微公平一點，不要這麼偏心，再多花一點時間關注那些被我們稱之為「缺點」的特質，他會不會在什麼時候，也可以成為你的「優點」呢？
我曾經，也很討厭我的「玩心」。覺得我這個人就是玩心太重，才會三分鐘熱度、做不了多少正事又跑去玩樂，讓我總是不夠認真。但回首才發現，若不是因為我的玩心，我的青春不會有這麼多精彩時刻可以回憶，而這些美好其實常常支持著後來遇事低落挫折的我。而且當我越來越可以與我的玩心為伍，在該玩的時候好好的放飛自我，當我真的需要認真的時候，我也更能夠讓玩心好好休息。他不會在旁邊吵鬧著，我反而更找到自己生活的平衡。
「如果你的懶惰是一個有感覺的人，我猜他一定很委屈，這麼努力工作保護你，還要被你嫌棄。」
「其實…除了累，我有時候也會覺得很委屈，就覺得為什麼一定要這麼努力…」
「我知道勤奮努力是社會定義的『好』，但你會想要去聽聽自己的聲音嗎？如果有一天，你的『懶惰』不見了，你會變成什麼樣子？」
「我不知道耶，工作狂吧哈哈。但我好像也不完全希望生活就是那樣子，好像很無聊。」
「所以你的懶惰也讓你的休閒時光變得更豐富嗎？那就更不能丟掉他了，不然你的快樂該從何而來呢？說不定，他也一直很希望你看看他呢。」
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